軽作業・物流(採用担当窓口)の求人 | 採用情報

・丁寧な育成制度
　弊社では、安心して業務をスタートできるよう、
　「55W育成プログラム」をご用意しています。
　この制度はメンター社員とともに仕事を学び、
　ポイント制で習熟度合いを見ながら
　様々な処遇へ反映するものです。
　※週1回の教育プログラムを55週行います。

・交通費支給
　交通費は毎月5万円まで支給します。
　無駄な出費を少しでも抑えられるのは、
　嬉しいポイントですね。

・待遇や手当が充実
　年2回の賞与をはじめ、
　技能手当や地域手当など
　様々な手当をご用意しています。
　モチベーションアップにもつながりますね。

コカ・コーラ社営業所内で、
製品の在庫管理などをお任せします。

【具体的には】
・入出荷商品をPCへデータ入力
・フォークリフトを使って、
　入荷製品を倉庫内へ格納
・出荷製品の準備（フロアー業務）

コカ・コーラ社の商品を
小売店や自販機へ供給する業務です。

フォークリフトの資格は、
入社後に取得できます。
育成環境が整っているので、ご安心ください。

いつでも、どこでも手に取れる
飲料商品の裏側には、
このようなお仕事があるのです。

・社会保険完備
・車、バイク通勤OK
・勤続奨励金
…10年毎に20万円支給
・資格取得の支援制度
…会社費用負担（全額）
┗準中型、中型、大型免許、フォーク
・ユニホーム貸与
・服装自由
・ロッカー
・ベスト大賞コンテスト
…海外への研修旅行
・ドライバーズコンテスト
…インセンティブあり
・社内キャンペーンによる報奨金