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総務・法務・人事・採用(株式会社I・PARTNERS)| 正社員求人(東京駅)

【フルリモート/フレックス】人事企画

土日休み・フレックス制・フルリモート可

勤務地

[最寄駅]
  • 東京都千代田区  ⁄  東京駅
[住所]
  • 東京都千代田区東京都千代田区丸の内二丁目4番1号 丸の内ビルディング

勤務時間

9時以降勤務OK10時以降勤務OK16時前退社OK17時前退社OK
  • 09:00~18:00

※上記の勤務時間帯は一例です
フレックスタイム制(コアタイムなし)

休日・休暇

完全週2休土日祝休

土・日・祝日・完全週休2日

・完全週休2日制
・祝祭日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇(夏に2-3日付与)
・家族休暇(特別休暇を6日付与※取得条件あり)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・慶弔休暇
・その他、法定休暇

職種

  • 総務・法務・人事・採用

給与

高収入在宅ワーク・内職給与UP昇給あり交通費有
  • 年俸900万円~1400万円

交通費:一部支給

規定あり

★条件面に関しては、ご経験・能力に応じて決定致します。
年収 900 万円~ 1400 万円
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給します。
なお、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。
(例)※年収/12分割の場合:年収1000万/月額84万(基本給60万+時間外手当24万)

勤務期間

長期

専任担当があなたのキャリアをフルサポート!

「何が向いているかわからない…」そんな方も大歓迎!

職場環境・雰囲気

年齢層
  • 低い
    • 10代
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代
  • 高い
男女の割合
  • 男性
  • 女性
仕事の仕方
  • 一人で
  • 大勢で
職場の様子
  • しずか
  • にぎやか
  • 業務外交流少ない
  • 業務外交流多い
  • 個性が生かせる
  • 協調性がある
  • デスクワーク
  • 立ち仕事
  • お客様との対話が少ない
  • お客様との対話が多い
  • 力仕事が少ない
  • 力仕事が多い
  • 知識・経験不要
  • 知識・経験必要

募集情報

「日本スタートアップ大賞2025」受賞!人事企画の募集

■事業成長を支える貴重な経験
急成長中のSaaS企業において、
人事企画として組織課題の発見から
制度設計・仕組みづくりまでを担うことで、
経営に直結する人事戦略を実践できます。

■幅広い人事スキルの習得
人事課題の発見から
解決策の企画立案・推進まで
一貫して担うことで、
人事プロフェッショナルとしての
スキルの幅を大きく広げることができます。

■データドリブン&最新技術の活用
人事データを活用して
組織課題を可視化・解決する
取り組みや体制づくりの強化を進めています。

仕事内容

<業務内容>
・人事制度
等級・評価・報酬制度の企画設計・改定・運用など

・人材開発
社員の成長支援のための人材育成施策の企画・実行など

・エンゲージメント、カルチャー向上推進
従業員エンゲージメント・企業文化向上施策の企画・推進など

経験・資格

ミドルWワーク経験者優遇
【必須条件】
・人事企画での業務経験(3年以上)
・人事制度の企画立案から運用まで携わったご経験

【歓迎条件】
・急成長企業・変化の激しい環境での就業経験
・中~大規模組織での人事経験
・人事コンサルティングファームでのプロジェクト経験

【学歴】
大学卒以上

待遇・福利厚生

社保あり資格取得支援あり

・社会保険完備
・借上社宅制度
・PC貸与(Mac、Windows)
・交通費支給
・書籍購入 費用補助
・多言語学習/レッスン費用補助
・ベビーシッター費用補助
・セミナー/勉強会出席費用補助
・資格取得費用補助
・副業可(承認制)

求人の特徴

特徴フラグについて

稼ぎ方
高収入在宅ワーク・内職給与UP昇給あり
~な方を歓迎
ミドルWワーク経験者優遇
魅力的な待遇
交通費有社保あり資格取得支援あり

選考・応募先情報

応募先

株式会社I・PARTNERS

応募方法

WEBもしくは電話にてご応募ください!
《WEB応募は24時間受付中です》

担当者

採用担当

会社概要

所在地

福岡県福岡市中央区天神4-1-11 久原本家天神ビル4F

代表者名

石川優児

派遣許認可番号

派40-301917

拠点

1ヶ所

九州全域

事業内容

人材派遣、人材紹介、コールセンター、アウトソーシング

  • 仕事No.shoukai-20260729-7

  • 管理番号:162969

  • 掲載開始日:2026-07-29
  • 掲載終了予定日:2030-12-31