ケアマネージャー（シャングリラ宗像）| 正社員求人（東郷駅）

介護支援専門員のもとには、
様々なご相談やご要望が届きます。
それを支えるのが大事な役割です！



介護サービスの選択：どのような介護サービスが利用できるのか、どのサービスが適しているかの相談。

ケアプランの作成・見直し：現在のケアプランが利用者のニーズに合っているか、変更が必要かどうかなどの相談。

介護保険の利用：介護保険制度の利用方法や申請手続きに関する相談。

介護に関する悩み：介護をしている家族からの悩みやストレスに関する相談。

医療との連携：医療サービスとの連携や、医療機関への受診に関する相談。

地域資源の活用：地域で利用できる介護や支援サービスについての相談。

緊急時の対応：急な体調の変化や事故など、緊急時の対応に関する相談。

介護支援専門員は、これらの相談に対して専門的な知識を活かし、
利用者やその家族の状況に応じた適切なアドバイスや支援を提供します。
相談を通じて、利用者様がより良い生活を送れるように
サポートすることが役割です。

介護支援専門員とは、
要介護者や要支援者の方の相談や心身の状況に応じるとともに、
サービスを受けられるようにケアプラン（介護サービス等の提供についての計画）の作成や
市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整を行うお仕事です。

【具体的には】
・ご利用者面談
・アセスメント
・介護認定申請書の作成代行
・在宅介護に関する相談窓口
・居宅サービス計画の作成
など

アセスメントでは
利用者様と面談をさせて頂きながら、
得られた情報を基に、より適切で効果的なケアプランを作成していきます。

資格が活かせることはもちろんですが、
人のために役に立てると実感できる仕事がしたい方に
おすすめです。

■賞与年2回(7月・12月)
■賃金改定年1回(2月)
■時間外手当あり
■役職手当あり
■交通費支給(会社規程あり)
■社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■退職金制度
■制服貸与
■社員割引
■産休育休制度(実績あり)
■育休復帰後短時間正社員制度
■その他ライフステージに応じた職位転換制度
■資格取得支援制度
■受動喫煙防止措置
　原則館内禁煙
　施設により別途喫煙スペースを設けております。