アパレル(ファッション・服)（大丸東京）| 派遣求人（東京駅）

【1】応募のハードルが下がる！
個人では少しハードルが高く感じる人気ブランドや条件でも、当社からの強力なバックアップ・推薦があるため採用へ繋がりやすいのがメリット♪

【2】お仕事探し～面接までプロが伴走！
求人探しや面接設定などの手間・労力はすべて当社にお任せ！プロのアシスタントがしっかりフォローします。

【3】柔軟な働き方＆お試しもOK！
3ヶ月ごとの契約更新（原則更新）のため、万が一雰囲気が合わない場合も別の勤務地のご相談が可能です。

【4】この店舗で長く・安定して働ける！
「派遣だからすぐ終わる？」なんて心配は不要！このお店で長期で活躍できるほか、将来的に「無期雇用派遣（当社の正社員）」への切り替えや「派遣先での直接雇用」、別店舗への異動など、多彩なキャリアパスを用意しています◎

【5】困った時はいつでも相談可能！
就業後も担当者がしっかりサポート！職場の悩みや今後のキャリアについても、一人で抱え込まずいつでも気軽にご相談いただけます。

【主なお仕事内容】
◆お客様への接客・コーディネートのご提案
◆お会計・レジ業務
◆商品の品出し・おたたみ・ディスプレイ
◆在庫管理など

【ここがポイント！】
★出費の心配なし！制服支給あり！ 事前に高額なお洋服を購入する必要がないので、お財布に優しくスタートできます♪
★ゴルフ知識・経験は一切不要！ 「おしゃれな服が好き」それだけで十分スタートできます！
★1人放置（ワンオペ）ゼロのチーム制！ 常に4～6名体制でお店を回しているため、初心者も周りにすぐ質問できる安心の環境です。
★ノルマなしでプレッシャーなし！ 数字に追われず、目の前のお客様に集中して楽しく接客できます。

■昇給あり　社員雇用一年以上の方は年に二回評価制度があり、昇給を行っています
■交通費全額支給　上限はありません。かかった金額すべてお支払いいたします
■制服貸与(規定あり)　ブランドによってはシーズンごとに制服が支給されます
■社会保険完備　社会保険・雇用保険・厚生年金に加入できます
■正社員登用制度　積極的に正社員雇用をしています
■社員割引制度(規定あり)　45％～65％OFFなど、ブランドによって違いますがかなりお得に購入できます
■研修制度　FA（ファッションアドバイザー）研修・サブ店長研修・店長研修など
■有給休暇　社員雇用後半年経過後、10日～支給
■産休・育休取得実績あり　現在も産休・育休中のスタッフがいます。今年も2～3名は復帰しています