栄進急送株式会社 採用サイト

栄進急送株式会社のイメージ画像

上がる待遇、変わる栄進。~改革期の1年~ 直近⇒6~8休までUP(全員8休目標)

お仕事紹介

  • ドライバー(3t4t6t)

    ドライバー(3t4t6t)のイメージ画像

    ドライバー(3t4t6t)

    スーパーセンターから各店舗への食品配送。配送件数は4~5店舗ほど。県内配送ですので、ご自身の近い拠点へお問合せください◎

  • ドライバー(3tヒラボ)

    ドライバー(3tヒラボ)のイメージ画像

    ドライバー(3tヒラボ)

    冷蔵倉庫から外食チェーン店への配送。配送店舗は9~10店舗ほど。配送店舗も毎日同じなのでルートも固定です。

  • 安全への取り組み

    安全への取り組みのイメージ画像

    安全への取り組み

    車両後方が確認できるモニター/高速道路に乗る際にオンにする高速モードスイッチ/前方+社内撮影用にドライブレコーダーを完備

お仕事のポイント

  • 休日休暇

    過去月4休みだったところ、現在6休み。拠点によっては7休8休と休みを増やし続けております。採用が上手く進むことで更に還元してまいります。

  • 給与UP

    全従業員の月給を24年4月に2万円UP、24年10月に更に2万円UP。また年齢制限なしの定期昇給もあり。

  • 普通免許でOK

    H19年6月以前の免許取得者の場合は普通免許でもOK。約100名いる従業員のうち、およそ7割が未経験スタート。また免許取得支援制度ももちろんございます◎

  • 働きやすい職場認証制度

    国土交通省創設による「働きやすい職場認証制度(★★)」を取得。社外から評価を受けております。まだまだ躍進中です。

  • モチベーション手当

    無事故であれば"モチベーション手当"を支給。給与や賞与とは別に1年に1回支給。さらに1年間、仕事でも、プライベートでも無事故・無違反を達成したスタッフにはまたプラスで手当を支給します。

  • 食品&飲料の配達

    食品や飲料の配送は生活に必要不可欠な部分を担っております。ですのでコロナ渦にて業績拡大。電気、ガス、水道のに次ぐライフラインを担ってまいります。

応募の流れ

  • STEP1

    求人に応募する

    働きたい職種にご応募ください。また面接までに履歴書のご準備をお願いします。

  • STEP2

    面接(現地orオンライン)

    自己紹介や志望動機、過去の経験、あなたのスキルについて教えてください。選考後、採否をメールかお電話にてお知らせします。

  • STEP3

    内定・初出勤

    勤務地の設備や勤務条件の確認、他のスタッフの紹介を行います。上司や先輩が丁寧に教えますので、少しでも不安な事があれば聞いてくださいね。

よくある質問

  • もちろん応募可能です。当社では女性ドライバーが4人在籍しております。「他社で断れてしまった」というような場合も是非ご相談ください。

  • 資格取得してから3年以上勤務の方に限り全額支給させていただいております。H19年6月以前の免許取得者さんで未経験の場合もOKです。

会社概要

企業所在地

兵庫県伊丹市西野1-8

設立年

1986年

資本金

24,000,000

株式公開区分

非公開

代表者名

村上 俊一郎

従業員数

98名

事業内容

加工食品、冷蔵・冷凍加工食品、日配商品(牛乳・ヨーグルト・プリン等)ステンレス鋼材配送などの配送

URL

http://www.eishin-x.com
お仕事一覧へ