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飲食=ブラックはもう終わり、 スタッフ全員が働きやすい環境を当たり前に。

世界100ヶ国以上、1万9500店舗以上で展開している『バーガーキング』。日本においてFC店運営を手がける数少ない企業の中で、当社は国内に先駆けて中国地方の島根県にFC店を出店。社員全員が働きやすい環境になるように「産休」「賞与」「昇格」「残業手当」「ノルマなし」など、働きやすい環境を当たり前にしております。

お仕事紹介

  • 店舗スタッフ(アルバイト)

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    店舗スタッフ(アルバイト)

    オーダー取り、レジ業務、商品のお渡し、ハンバーガーやドリンクの作成・提供。皆さんが想像している通りの内容!笑顔で接客できればOK

  • 店長・マネージャー候補(正社員)

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    店長・マネージャー候補(正社員)

    店長・マネージャー候補として、現場の業務を経験しながら、スタッフの教育、売上管理、商品の管理、接客業務、プロモーションの企画などもお任せします。

スタッフインタビュー

  • Aさん(正社員)

    Aさん(正社員)

    Aさん(正社員)

    異業種からでも研修で基礎から学べる制度が整っていますので安心してご応募下さい!休みの希望は本当に通りやすいので、安心してくださいね!」

  • Bさん(正社員)

    Bさん(正社員)

    Bさん(正社員)

    売り上げノルマはありません!店舗ごとの目標はありますがそれはあくまで目標。みんなでどう達成するか考え、ポスターの配置場所を決めたりPOP作りをしています!ノルマがあったら辞めてます(笑)

お仕事のポイント

  • 通りやすい休暇申請

    自分で勤務を調整する事で長期連休もあります!2人出産し2回育休を取得された実績も!しっかり休める環境を作っています。

  • スピード昇給・昇格

    あなたの頑張りをそのまま「昇給」「昇格」という形で評価。ノルマなども一切ありません。毎年4月に定期昇給!最短1年で店長になった人も!最年少23歳の店長もいます。

  • 賞与

    ボーナスもお渡しします!(年2回/7月12月)※昨年度実績1.6~2.8ヶ月分

  • 車通勤あり

    無料駐車場を完備しております。

  • 正社員登用

    アルバイトで入って、ゆくゆくは正社員になることも可能!実際に正社員登用で社員になった方もいらっしゃいます!

  • 社会保険完備

    健康、雇用、労災、厚生も完備しているため、安心して働けます!

応募の流れ

  • 01

    求人に応募する

    働きたい求人を選んで応募します。履歴書や職務経歴書のご準備をお願いします。

  • 02

    面接

    あなたの考えやこれまでの経験を教えてください!人柄重視で採用するため、ありのままでお会いしましょう!

  • 03

    内定・初出勤

    勤務地の設備や勤務条件の確認、他のスタッフの紹介を行います。上司や先輩が丁寧に教えますので、少しでも不安な事があれば聞いてくださいね。

会社概要

企業所在地

島根県松江市北陵町52-3

設立年

2014年

資本金

1000万円

株式公開区分

非公開

代表者名

加瀬部 強

従業員数

200名名

福利厚生・待遇

●昇給あり(年1回)●賞与あり(年2回)●交通費全額支給●残業手当あり●夜勤手当あり●役職手当あり●慶弔祝金●出張手当【お休み】●有給休暇あり●慶弔休暇●産休・育休取得実績あり【その他、待遇】・社会保険完備…健康、雇用、労災、厚生・制服貸与・社内割引あり(30%off)・車通勤OK・無料駐車場完備・定期健康診断・研修制度あり(1~2ヶ月) ※習熟度により延長あり・再雇用制度・資格取得支援制度…食品衛生管理責任者、防火・防災管理責任者 など・転勤なし/勤務エリアは希望制

事業内容

飲食店運営
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