株式会社日本ケアサプライ（関西ブロック）　ルートセールス・ラウンダーの正社員求人 (久宝寺駅)

営業職としてこの営業所で勤務されている
従業員さんにお話をお聞きしました！
ぜひ最後まで読んでみてください♪

Q.大阪南営業所はどんな雰囲気ですか？
A.風通しがよく、
　若いメンバーの多い活気ある職場です。

Q.「正直大変だな」と感じたところはどんな点ですか？
A.商品の数が多く
　お客様の要望も様々で
　最初は覚えることが多いところです。

Q.この仕事をして感じた
　 良いギャップだと感じたところはどんな点ですか？
A.ご利用者と接点を持ちやすいため
　社会貢献が出来ていると
　強く感じられる点です。

Q.仕事のやりがいを教えて下さい。
A. お客さんより感謝された時、
　また頑張った分数字に反映され、
　評価してもらえる点です。

Q.営業所の自慢できるところを教えて下さい。
A. 相談ごとがあればしっかりきいていただき、
　話しやすい雰囲気がある職場です。

＊営業職＊
既にお取引のある介護ショップなど法人の
お客様を中心に、福祉用具(車いす･電動ベッド等)の
レンタル・販売をご提案します。
クライアントは基本的に既存の法人顧客のみ。
販売ノルマはありません♪
専門知識も必要ありません。

その他、介護ショップや個人のお宅への福祉用具の
配送・設置をお願いする場合もあります。
(20キロ程度の重量物を取り扱っていただく場合があります)

「営業が初めて」という方でも安心して
チャレンジしてみてください！

▼福利厚生

■昇給：年1回
■賞与：年2回
■社会保険完備　(法定基準)
■交通費規定支給　(車通勤の場合は上限あり)
■都市手当　(対象拠点のみ支給)
■時間外手当100％支給
■確定拠出年金制度
■健康診断
■従業員持株会制度
■同好会制度

■奨学金代理返還制度
（独立行政法人日本学生支援機構が実施する
「奨学金代理返還制度」を利用し、
　毎月返還している奨学金返済額の
　全部または一部を会社が社員に代わって
　返還するものです。対象条件・上限額あり。）

■資格取得支援制度
(福祉用具専門相談員や
　 福祉住環境コーディネーター等
　 福祉系の専門資格も費用会社負担で取得できます｡
　 仕事や提案の幅を広げて
　 キャリアUPしたい方はぜひ！)

■子育て支援制度
◇産前・産後休業
　（産休復帰者多数！）
◇育児休業
　（男女問わず取得の実績あり！）
◇子の看護休暇
　（当該家族1人：5日、2人以上：10日　
　　1時間単位で[有給]で取得可)
◇育児時短時間勤務
　（1日最大3時間を超えない範囲で
　　30分単位の短時間勤務可能。
　　対象は小学3年生まで）

■定年制：あり（一律60歳）