ホールスタッフ(配膳)（ラーメンビッグ仙台駅前中央店）| 正社員求人（仙台駅）

＼家系ラーメンのお店／
店舗拡大中につき、スタッフ大募集！

家系ラーメンをこよなく愛し、将来、店長として活躍したい意欲のある方、お待ちしています。
未経験の方も◎

優秀な人である必要はありません。
素直にまっ直ぐな人が一番！それが当社の採用スローガン。
ラーメンを愛してやまない貴方！一緒に働きませんか？

幅広い年代の方々が活躍しています。
人間関係の良さには絶対の自信があります！

【こんな方歓迎】
・今後の店舗出店により共に会社を大きくし、3年後、5年後の未来に希望を持ちたい方
・飲食が好き！ラーメンが好き！
・接客、料理が好きな方
・チームワークを大切に出来る方
・ワクワクする会社で働きたい方

【充実した独自の待遇】
＊接客表彰制度（年数回）表彰者にはギフト券贈呈！
＊ポイント制度による全社員ボーナス制度を導入予定！
＊店舗出店毎に給与底上げ制度を導入予定！

組織の成長に合わせて店長ポスト拡充、エリアマネージャーポストも拡充予定。

家系ラーメンが好き！ラーメンが好き！飲食が好き！
＼未経験からラーメン職人に慣れます／

最初はホールの基本的なお仕事から始めていきましょう。

全てマニュアル化しています！
様々な手順を全て動画にし、誰でも見られる状態にする事で、個々の教え方の違いによるトラブルがありません。
ほぼ全社員が1.5か月でラーメン作りを修得しています。

慣れてきたら、従業員の管理・育成、売上管理など、店長の補佐もどんどんお願いしていきます。
将来の店長候補として活躍してくれることを期待します！

・社会保険完備 (厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険)
・昇給あり
・昇格あり
・まかない補助アリ
・交通費支給（社内規定あり）
・車・バイク通勤相談可
・制服貸与

【独自の待遇】
＊接客表彰制度（年数回）表彰者にはギフト券贈呈
＊勉強会手当
（月に1度、店舗勤務とは別で2時間程度勉強会を開催。勉強会の時間も手当有り）
＊店舗出店毎に給与底上げ制度の導入予定
＊ポイント制度による全社員ボーナス制度の導入予定
（日々の業務の中でポイントを獲得し、それをポイントごとボーナス支給する制度）


【明確な評価制度＆教育制度】
昇格チャンスも明確で今後のキャリアプランも描きやすい！
何をすればいいのか迷いがないため、トラブルが無く成長も早い！

【労働時間数削減に取り組んでいます】
実働は8時間。残業は実態として平均1日1時間程度。
もっともっと残業がなくなるよう、会社をあげて取り組んでいます。