設計（株式会社ヒップ）| 正社員求人（博多駅）

スタンダード市場上場企業として、機械・電気電子・システム分野に特化した上流工程の設計開発を手がけており、未経験・第二新卒の方も充実した研修制度のもと、基礎から設計技術を習得できます。設計・開発業務を中心に携われるため、設計者として市場価値を高めながら、多様なメーカー案件で幅広い経験を積める環境です。
また、年齢や会社都合によるマネジメントへの転換や不要な異動・転勤はなく、「生涯エンジニア」として技術を磨き続けられるキャリアを実現できます。
フォロー体制も充実しており、営業担当1人あたりの担当エンジニア数を10～30名程度に抑えることで、一人ひとりの現場状況やキャリア、メンタル面まできめ細かくサポート。相談しやすい環境が整っています。働きやすさにも注力しており、所定労働時間7時間、年間休日123日、有給休暇取得率86％とワークライフバランスを実現しやすい環境です。配属先での就業期間は平均約3年と腰を据えてスキルを磨くことができ、経験を積むほど希望する案件や勤務地など、自身のキャリアや働き方を主体的に選択しやすくなる点も大きな魅力です。

※この求人情報はRe.Mgroup株式会社による職業紹介になります。

自動車・家電・通信機器・航空宇宙機器などの機械設計・開発業務を担当します。
エンジンや車体、内装部品の設計、3D CADを用いたモデリング・図面作成、解析、性能検討、仕様調整、顧客先との打ち合わせなど、設計開発の上流工程に携わります。入社後は経験やスキルに応じて、テスター業務など基礎業務からスタートし、段階的に設計業務へステップアップできるため、未経験の方も安心です。配属先は平均約3年間と腰を据えて経験を積める環境で、技術研修や勉強会を通じてスキルアップが可能。将来的には「生涯エンジニア」として設計・開発の第一線で長く活躍できます。

社会保険完備、交通費支給、住宅手当、社宅・寮、家族手当、役職手当、退職金制度、健康診断、持株会制度
補足情報：
・昇給年1回
・賞与年2回
・業務手当
・時間外手当
・代表者手当・リーダー手当
・帰省旅費手当
・転勤一時金手当
・海外出張支度金
・テレワーク手当
・新車購入奨励金制度
・互助会制度
・通信教育制度
・社内表彰制度
・社員専用SNS「TUNAG」（飲食や映画館チケット等の各種割引、優待クーポンあり）

・社会保険完備（健康／厚生年金／雇用／労災）
・交通費支給（全額支給）
・社員寮（神奈川県横浜市・藤沢市、愛知県安城市、兵庫県三田市）