訪問介護・看護/ホームヘルパー（訪問介護・障がい者支援サービス 介護員）| 正社員求人（小田原駅）

＼＼安心の風通しのよさ！／／

訪問介護では珍しく、
サービス責任者が9人もいます！

男性の責任者も4人いるため、
だれでも相談しやすい環境が整っています♪

また、パートの職員さんも30名以上在籍しているので、
協力しやすく安心の職場です◎



＼＼効率よく働けます！／／

利用者さんの記録をスマホ一つで入力できます！

最新の利用者さんの情報が共有できるので、
時間がないときにでもパッと確認できます◎

ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
現在働いているスタッフの声（60代　女性）

手書きの記録に慣れていたため、
導入前は少し不安でした、、、。
しかし実際に触ってみると簡単な操作ばかりで、
今ではスマホに頼りっきりです（笑）
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

このようにだれでも簡単に操作できます！

使い方は初回勤務時にお教えするので
ご安心ください♪

訪問介護サービスのお仕事です。

● 具体的な仕事内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
・生活サポート
・身体介護
・生活援助
・関係者との連携対応

●1日の訪問件数
￣￣￣￣￣￣￣￣￣
30分～1時間程度ケア：７～８件

●スケジュール例（９:00～1８:00）
￣￣￣￣￣￣￣￣￣
8:00　出勤・朝礼
午前　訪問3件
11:30　休憩
午後　訪問４件
16:30　事務処理・報告書作成・退勤準備
17:00　退勤（お疲れ様でした！）

介護の知識やスキルを身につけながら、
チームメンバーと協力して、
一緒に信頼される訪問介護をつくりませんか？

少しでも気になる方は一度ご相談ください♪

・社会保障完備（健保・年保・雇保・労保）※雇用契約による
・有給休暇は法定通り付与
・車通勤可
（片道1.5km以上で支給／1km12円／駐車場無料）
・スポーツクラブ法人会員
・昇給規定：1月あたり2,200円／年1回
・賞与規定：1.01ヶ月分×年2回
・退職金：あり
・定年規定：65歳
・再雇用規定：あり
・育児休業取得規定：あり
・介護休業取得規定：あり
・職務給規定：あり（職種による）
・復職規定：あり
・通勤手当：上限20,000円
・受動喫煙防止対策：屋外に喫煙場所